为有效维护辖区治安稳定，不断提升群众安全感和对公安工作的满意度，提高民警政治、业务综合素质，推进警务工作规范化，乌苏市公安局立足工作实际，积极推行社区民警“五勤五防”工作法，确保社会治安形势持续稳定。
一是“勤访，防矛盾升级”。结合“大走访”开门评警活动，组织社区民警广泛开展入户访查，深入厂家、商家、农家，倾听民声、了解民意、体察民情，排查梳理社会治安不稳定因素，充分发挥主观能动性，及时化解各类矛盾纠纷，避免矛盾纠纷恶化升级，有效防止群众的合法权益受到侵害，最大限度地减少不和谐因素，进一步增强群众的满意度。
二是“勤巡，防案件多发”。要求民警认真履行巡逻防控职能，加强对重点单位、重点区域、重点场所、重点部位的“点”巡，有效扩大巡防“面”，做到“点”、“面”结合，挤压犯罪空间。同时，大力推广技防措施，有效提高科技防范能力，防范和控制多发性侵财犯罪。
三是“勤管，防重点人失控”。进一步强化人口管理职能，不仅对辖区内的常住人口、暂住人口、房屋出租户等情况做到了然于心，还要抓好对重点人口的管控，加强入户访查工作，通过帮教、网上追踪等多渠道、全方位的管控措施，加强对刑释解教人员、刑嫌人员、流动高危人群的管控，建立定期访谈制，每月对重点人口谈话一次，了解其思想动态，严防重点人口的漏管失控。
四是“勤查，防事故突发”。要求民警对辖区内的公共娱乐场所、易燃易爆重点消防单位、人员密集场所开展经常性的检查和巡查。严格按照相关规定，一丝不苟的对这些场所和单位进行检查，对存在的问题及时落实整改，从源头上消除各类安全隐患，防止各类安全事故和灾害事故的发生，最大程度地保护人民群众生命财产安全。
五是“勤学，防能力退化”。 要求民警加强学习的主动性和提高能力的自觉性，传承优秀的工作方法，在工作实践中不断创新，形成各自独创的、适合自身的社区警务工作法，防止思想僵化、能力退化，从而不断提升业务能力和工作水平。
